Dialog med interessenter
Vi jobber tett med mange ulike interessenter nasjonalt og lokalt. Det er viktig for oss å ha gode relasjoner med alle vi samarbeider med, slik at vi kan forstå deres behov, bidra til gode løsninger og ivareta Hafslunds interesser.
-
Myndigheter og politikere
Vi gir myndigheter kunnskap og innsikt i hvordan rammevilkår påvirker investeringer i fornybar energi som vannkraft, vindkraft, sol og fjernvarme, da det er myndighetene som bestemmer rammevilkårene i vår bransje.
-
Naturen
Naturen er en viktig «stille interessent». Data og innspill fra miljøorganisasjoner og vitenskapelige kilder hjelper oss å forstå og ivareta naturens tilstand, slik at vi kan beskytte naturen tilknyttet våre anlegg.
-
Eiere, kapitalmarked og investorer
Vi samarbeider godt med vår eier, Oslo kommune, og jobber sammen om temaer som bærekraft og byutvikling. Flere av våre selskaper har også andre eiere, og dialogen med dem føres hovedsakelig av selskapsstyrene.
-
Nåværende og fremtidige ansatte
Vi jobber kontinuerlig for å ha en synlig og støttende ledelse som opprettholder god dialog på tvers av hele konsernet. Vi ønsker å skape en kultur basert på våre verdier og et åpent og inkluderende arbeidsmiljø.
-
Grunneiere og lokalsamfunn
God dialog med grunneiere og lokalsamfunn er avgjørende for oss, spesielt ved nye utbygginger eller oppgraderinger av eksisterende kraftanlegg.
-
Kunder og forbrukere
Vi sikrer pålitelig leveranse av energi og andre tjenester til våre kunder. Vi jobber for å forstå deres behov og levere i henhold til forventningene.
-
Interesseorganisasjoner
Vi har dialog med ulike interesseorganisasjoner og søker samarbeid og dialog for å utveksle informasjon og tilrettelegge for læring på tvers.
-
Våre partnere
Hafslund har en lang rekke partnerskap. Vi mener samarbeid gjør oss sterkere, og særlig med partnere som kan det vi ikke kan.
-
Leverandører
Dialogen med våre leverandører handler spesielt om HMS, bærekraft og leveringssikkerhet, med skjerpede krav og etiske retningslinjer.
-
Arbeidere i verdikjeden
Vi har dialog med arbeidstakere, fagforeninger og andre aktører for å forstå og adressere utfordringer i verdikjeden.